公司团建活动丨“小太阳”拓展培训圆满落幕!

　　公司团建活动丨“小太阳”拓展培训圆满落幕!

　　5月底，公司培训部在员工活动中心举办了“打造正面影响力，助人助己共同成长”为主题的团建拓展培训，该培训旨在通过一系列团队拓展培训项目，以体验、讨论、分析，总结的形式，帮助成员间增进彼此沟通，积极协作意识，引导成员积极正面的看待问题。帮助团队成员养成良好的沟通习惯和思维模式。公司30多位成员伙伴参与了此次团建拓展培训。

　　01、破冰

　　破冰的作用在于打破人与人之间的隔阂，让所有的人在最短的时间内熟悉起来。团队拍拍操有一定的趣味性，在实施过程中，队员们原本紧张的神经得到了一定的放松。部分成员开始尝试着针对项目进行简单交流。

　　所有的队员被分为2个小队，从中各推选出1位队长和1位助理。在随后的TEAMSHOW过程当中2个小队表现都很突出，队长带领各自的队员精辟地解释了各自的队名、口号和队形。单从队名就可以看出，他们充满正能量和友爱的氛围，并展示了团队的激情和力量。第一队：队名——向阳队，人数——18人。第二队：队名——钛友爱队人数——18人。

　　02、拓展培训项目卓越圈

　　接下来伙伴们体验了【卓越圈】这个拓展项目。该拓展项目培养团队协作，增强自我控制与决断能力以适应不断变化的外部环境,人力资源的合理分配和利用,最终达到团队合作的默契，让学员体会到默契合作的快乐，并产生积极寻找并培养默契的意识和动机。

　　03、拓展培训项目急速60秒

　　这个拓展培训项目,在固定的区域内有30张卡片，每张卡片分别代表一个数字，30张卡片分别代表1至30，卡片的形式由数字或图像组成。活动总共挑战3轮，每一轮最长挑战时间不得超过60秒，每一轮挑战结束后成员需迅速离场。

　　最终两队都找到了团队的感觉，对所有的卡片认真探索之后就开始了挑战，两队成功的经验就在于他们敢于去不断的尝试。

　　其实生活、工作中的任何事情都需要大家去尝试;个人的成长、团队的辉煌，都需要在每一次的尝试中才有可能实现，但是如果我们不去尝试，总是把实质性的问题留在纸上谈兵上就不能解决问题。

　　大家的优势在于团队不断尝试和探索，虽然会有失败，但大家还是很积极地讨论分析和分享信息。

　　最后，拓展培训师表示，培训最终的目的是解决这些已经发生的问题，并且这些问题不单单是团建活动中的所体现的，更希望是通过解决团建活动问题启发大家解决平时工作学习生活中的问题，正如公司企业文化所倡导，以团队贡献为基础，将正能量传播和传递的更远。

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