拓展培训的总结怎么写?北京风云际团建小编教你分三部分完成,请下面文章实例:
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一、拓展训练回顾点
第一天到达拓展训练基地酒店-团队建设分组、画队旗、起队名、团队展示、跑男指压板、达芬奇密码、篝火晚会。
第二天景区徒步定向闯关团建
二、拓展训练关键点
团队:什么是团队,就是有组织、有纪律,为了一个目标共同进退的一伙人。
心态:态度决定一切,每个队员都需要积极向上的心态。
沟通:沟通是桥梁,队长在布置任务时应该不留死角,队员在执行过程中应该勇于担当。
协作:每个队员应该有团队意识,互通情报,交流共进,以融洽的合作关系保证各项拓展训练任务圆满完成。
三、拓展训练感悟点
两天的拓展训练活动以团队为中心,以协作出发点,通过一系列的拓展训练游戏、项目,让我们更好的了解、感悟、启发。一个团队从弱到强,中间最重要还是组织里个人的心态,以及队长与队员之间的沟通。
如在抛鸡蛋这拓展训练项目中,我们队平时练习不错,但是正式比赛第一局就失误。这种情况下,如何有效沟通?我记得当鸡蛋,“哗——”一声落地时,所有队员都很有惋惜,但是没有人抱怨,大家都不约而同说:“没事,还有机会。”有时在失误面前,鼓励就是一种力量,一种希望。
第二天,击鼓叠球的拓展训练游戏里,一开始谁都不相信能叠到500个,以为叠个10个都不错了。第一轮,没想到我们队居然能叠了37个,但是相比“武当队”我们还落后很多。这时团队所有人不约而同趁别组休息时间不断相互讨论,找出有效提高的办法,然后不断地练习、练习、再练习。我们在实践中寻找突破,在失败中不断改善。奇迹真得出现了!
第二轮比赛中我们“五毒教”一下子叠到了415个!排名第一的“武当队”顿时傻眼了,梅总当场就感觉压力山大,感到HOLD不住了。这让我联系到日常工作,很多时候我们总觉得自己没有进步,会不会自己的工作方法出了问题了呢?因此,在工作中,应该“吾日三省吾身”,随时去调整自己的工作方式,多向别人学习好的工作方法,不断提升工作效率。
经过此次户外拓展训练后,让我时刻提醒自己,要相信自己,时时保持积极进取的人生态度和团队合作精神!在今后工作中,要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,让激情和自信面对崭新的每一天,面对每一项工作任务....
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