后备干部培训拓展训练活动
本次团建拓展培训是以提升中层后备干部能力素质、团队意识、创新能力、进取意识为目标的综合性培训,从精心策划、组织培训、聘请专业团队、科学设置课程、人员食宿安排、全程专人监督等方面可以看出,局党委对我们后备干部成长的高度重视和殷切期望。下面就参加此次团建拓展培训所得所获作体会如下:
一、独木不林、三木成森
歌曲《众人划桨开大船》里面有一句歌词:“一根筷子哟,轻轻被折断。十双筷子哟,牢牢抱成团”。歌词很形象的比喻了一个团队只有团结,才能够抵御外部压力牢不可摧。活动全程均以团队协作的游戏模式进行,在三位教练的引导下,我目睹了团队从初时由于相互之间不熟悉的各自为战,到最后信任彼此不放弃的众志成城,使我深深体会到了团队力量,领会了团队精神。一棵树不是森林,万木方成林海,个人能量即使再强大,在团队能量面前也显得弱小,就如最后翻越毕业墙,一个人没有团队的托举、牵引,只能在墙下叹息,无法站在墙上欢呼。
二、严守纪律、打破规则
团建活动中,拓展教练会详细说明每项活动的规则,并强调活动过程中不能违背的纪律,但会在说明中故意留下我们可以发现并加以利用的规则。违背纪律将面临惩罚,因为无视纪律的团队,无疑将成为一盘散沙;但合理利用规则,会得到拓展教练的认可赞许,赞许我们敢于创新思维,对突破自我格局敢于进行尝试。这些教会我们,团队纪律就是铁律,做任何事都要把纪律挺在前面,犯错就要接受惩罚,就如前两次挑战翻阅毕业墙的失败;以遵守纪律为前提,以新的路径、方法、思路打破旧有格局,创新思维另辟蹊径,也许胜利就在眼前,就如雷区探索,如果我们第二次没有勇气踏进沼泽,就无法在规定时间内完成挑战。
三、体会胜利、总结失败
公司董事长指出,成功的成功学讲座往往是最热闹与最有表演效果的,而恰恰这样的成功学讲座都是有热闹而没门道,或者有门道却也不是真实的做事之道。因为胜利只能分享体会,却不可以复制,而失败却可以让我们用来总结。每个科目的结束,我们团队都会在拓展教练的引导下进行座谈,对整个过程进行总结,谈谈完成挑战的感想、收获,或挑战失败所取得教训和经验。往往在回顾失败时,总会令我茅塞顿开,知道了错在哪里、在哪里改正、改正的方式都有什么,如下次仍发生同类事件,我知道该怎样去解决或者规避,避免重走老路。就如教练所说:“我喜欢你们遭遇失败,因为你们会去检讨什么行为令你们失败,你们还存在什么薄弱环节,你们还欠缺什么,只有这样你们才能进步”。
四、学会担当、承担责任
拓展训练项目背摔训练中,队友仰面摔下的是信任,我们在下面承担的是保护队友安全落地的责任,若其中一人推卸责任,损失不仅仅是团队信誉、名声,更可怕的是会导致队友负伤,甚至死亡。同理,企业也是团队,我亦是一名队员,当我缺乏担当,不去承担责任,或许对庞大的企业来讲微不足道,但当我们都在推卸责任不去担当,那么企业即使再庞大,也会迅速崩塌。团队是由个体组成,个体有担当,团队才能有力量,每个人在团队都是有差异的个体,但每个人都需对团队和队友负责。
五、相互协助、收获友谊
我和队友一起经历了两天一夜的团建拓展培训,由于采取打乱排序的分组方式,我和很多队友相互并不熟悉,但在磨合过程中,我们不仅做到了互通姓名,还会相互打趣玩闹,到最后挑战毕业墙失败时,会为受罚队员的疲劳和人梯队员的疼痛流下难过的泪水。我们在培训过程中信任彼此、相互帮助、群策群力,完成了一个又一个的挑战,在这里我收获了友谊,也许是此行最大的收获。
此次团建拓展培训,我十分荣幸的以四队旗手身份全程参与其中,积极参加每个项目的挑战,为团队完成挑战贡献了智慧和力量,并在挑战毕业墙团建项目中心甘情愿为队友贡献了自己的“肩膀”。
虽然为期两天一夜的团建拓展培训已经结束,但拓展培训期间的一幕一幕总在脑海里闪现,令人意犹未尽难以忘怀,这是一次极为精彩的人生经历,我得到了信任、懂得了相信、学会了合作、突破了自我、贡献了力量、收获了友谊。
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